예비역간부 진급안내
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목적
- 전시 부족한 상위계급을 예비역자원으로 진급, 충원
- 예비역 간부의 사기 및 근무의욕 증진
진급 방침
- 상위 계급 임무수행 고려 장기복무자 우선 선발
- 전역 당시 계급의 차상위 1계급에 한하여 진급 시행
- 예비역 진급자는 우선 동원지정하고 퇴역시까지 활용
대상
- 진급 최저복무기간 경과한 예비역 장교 및 부사관
| 구분 | 하사→중사 | 중사→상사 | 소위→중위 | 중위→대위 | 대위→소령 | 소령→중령 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 복무기간 (현역+예비역) | 하사로서 7년 | 중사로서 12년 | 소위로서 2년 | 중위로서 6년 | 대위로서 7년 | 소령으로서 7년 |
| 연령 | 만 40세이하 | 만 45세이하 | 만 40세이하 | 만 40세이하 | 만 42세이하 | 만 45세이하 |
※ 지역/직장 예비군지휘관은 예비역 대위로서 임용후 1년 이상, 만 43세 이하인 자
- 기타 당해년도 진급대상자 자격요건(선발공고 명시)
구비 서류
- 지원서 1통, 신원진술서 1통
- 예비군 편성카드 사본 1통(예비군중대장 관인 날인이 있는 것에 한함)
- 칼라사진 2매(3cm×4cm) : 1매 지원서, 1매 접수증, 신원진술서 작성용(4cm x 5cm)
진급 심사
- 각 군 진급규정 적용
선발 절차 및 시기
- 각 군 당해년도 진급 선발 공고문 참조
진급 보수 교육
- 중점(당해년도 방침에의거 변경될 수 있음)
- 전시 임무수행능력 배양
- 투철한 국가관 확립 및 안보의식 제고
- 교육기간
- 교육기간 : 2박 3일
- 예비군 지휘관 : 4박 5일
진급 발령/병적 정리
- 진급은 교육수료와 동시 발령하며, 장교는 국방부장관, 부사관은 참모총장이 임명장 수여
- 각 군에서 진급발령자 명부를 병무청장에게 송부하고, 지방병무청장이 진급자의 병적을 정리
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